بررسی نقش شرکتهای تعاونی روستایی در رفع و حل مشکلات و معضلات دامداریها

بررسی نقش شرکتهای تعاونی روستایی در رفع و حل مشکلات و معضلات دامداریها هدف اصلی از انجام این پژوهش بررسی نقش شرکتهای تعاونی روستایی در رفع و حل مشکلات و معضلات دامداریها می باشد که البته این تحقیق به صورت موردی به بررسی نقش این شرکتها در شهرستان ورامین پرداخته است

دسته بندی	دامپزشکی
فرمت فایل	doc
حجم فایل	433 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل	160

پژوهش بررسی نقش شرکتهای تعاونی روستایی در رفع و حل مشکلات و معضلات دامداریها

چکیده:

- هدف اصلی از انجام این پژوهش بررسی نقش شرکتهای تعاونی روستایی در رفع و حل مشکلات و معضلات دامداریها می باشد که البته این تحقیق به صورت موردی به بررسی نقش این شرکتها در شهرستان ورامین پرداخته است. بر اساس روش نمونه گیری تصادفی و فرمول کوکران، از میان 121 واحد دامداری، 53 واحد برای مطالعه انتخاب شدند. سپس پرسشنامه که در مقیاس طیف لیکرت(از مخالف تا موافق) تنظیم شده بود و البته از روایی و پایایی بالایی برخوردار بود در اختیار نمونه ها قرار گرفت.

سپس داده های جمع آوری شده توسط آزمونهای آماری(آزمونt تک نمونه ای) تجزیه و تحلیل شد و نتایج آزمون نشان داد که تعاونی روستایی دامداران ورامین در دستیابی به اهداف مورد نظر در اساسنامه و برآوردن انتظارات و رفع مشکلات دامداری های عضو، در مجموع بسیار ناموفق عمل کرده است. البته نتایج تحلیل فرضیات که به ترتیب، رفع مشکلات و معضلات دامداریها، اعتماد اعضا برای همکاری و مشارکت، تامین نیازهای اعتباری، تامین خوراک دام و نهاده ها ، ایجاد شبکه های آموزشی- ترویجی، آگاهی بخشی کشاورزان و دامداران، جمع آوری شیر و حمل و نقل و ایجاد تاسیسات و بازاریابی و خرید و فروش می باشد، نشان از عملکرد ضعیف این تعاونی و نارضایتی اعضا دارد.

لذا جهت بهبود عملکرد شرکتهای تعاونی روستایی دامداران در رفع و حل مشکلات دامپروران می بایست پارامترهای اعتماد و ایجاد فرهنگ تعاونی، تامین اعتبارات، تامین نهاده ها ، انتقال علوم و فن آوریهای روز، خرید و فروش محصولات دامی و بازار یابی مورد توجه جدی قرار گیرد.

واژگان کلیدی:

شرکت تعاونی روستایی- تعاونی روستایی دامداران ورامین – عملکرد – رفع و حل مشکلات – دامداری ها

مقدمه

تعاونی شیوه ای پسندیده است که ارزش های خود را از اصول و تعالیم اسلامی به طور کلی و از آیات قرآنی به طور خاص گرفته است. فرهنگ کهنسال ایرانی که با تعالیم دین مبین اسلام عجین    می باشد، برای تعاون و همکاری ارزش والایی قایل شده است.(18)

رفتار تعاونی، که می توان آن را نوعی بلوغ اجتماعی نامید، نشانه ای از عزم انسان ها و برخورد اصولی و مبتنی بر اراده ی جمعی با مشکل های اقتصادی و اجتماعی در جامعه است. بدین ترتیب همه مکتب های اجتماعی، نهضت تعاون را یک راه حل اساسی برای رفع مشکلات و نارسایی های اقتصادی_ اجتماعی می دانند . امروزه اقتصاد تعاونی بخشی از دانش گسترش یافته اقتصادی، اجتماعی و سیاسی کشورهای جهان می باشدو در کشورهای در حال توسعه دولت ها، تعاونی ها را ابزاری مطمئن جهت پیشبرد برنامه های ملی میدانند و به نظر بسیاری از مفسران، تعاونی ها می توانند مشکل بیکاری و فقر را در کشورها حل کرده و با توجه به ماهیت وجودی خود، نقش اجتماعی ارزنده ای ایفاء نمایند، زیرا تعاونی ها از ابتدا یار محرومان بوده و توانسته اند زندگی روستای ها، کارگران، کارمندان و بیکاران و از کارافتادگان را بهبود بخشیده و درهای امید را به روی آنان بگشایند.(51)

امروزه تعاونی ها در تمامی جوامع و کشورهای دنیا مزایا و امتیازات خود را به مردم نشان داده اند. کارکرد تعاونی ها اکثراً کارکردی مثبت و مفید به حال جوامع بوده است. مطالعه تعاونی ها در جهان، حکایت از آن دارد که چنین نهادهایی در داخل هر حکومتی و با هر نوع اقتصادی البته در چارچوب نهادهای مردمی می توانند نقش مؤثری ایفاء نمایند.(4)

شرکت های تعاونی برای رفع آن قسمت از نیازهای اعضاء خود که به صورت فردی عملی نیست و نیز جهت انجام فعالیت های تولیدی، عمرانی و یا خدماتی که نیاز به همکاری و همیاری گروهی دارد، ایجاد می شوند و نقش اقتصادی آنها در کاستن از هزینه های توزیع کالاها، کنار نهادن واسطه های غیرضروری،گسترش مالکیت جمعی، برقراری عدالت اقتصادی _ اجتماعی، ایجاد اشتغال مفید وهدف های ارزشمندی ازاین قبیل است.(51)

درکشورعزیزمان ایران شرکت های تعاونی روستایی ازقدیمی ترین وسازمان یافته ترین تعاونی ها در ایران محسوب می شوند. در آغاز برنامه اصلاحات اراضی در ایران و کناررفتن مالکین و خوانین، دولت برای پرکردن خلاء ایجاد شده در سطح روستاها اقدام به تشکیل شرکت های تعاونی روستایی نمود و مالکیت بر زمین را شرط عضویت در این تعاونی ها قرار داد. این امر اصلی ترین دلیل گسترش این شرکت ها بعد از اصلاحات اراضی می باشد. با وجود اینکه هدف اساسی شرکت های تعاونی روستایی را رفاه اجتماعی روستاییان تشکیل می دهد و در این را حتی چون یک نهاد اجتماعی به دولت در انجام وظایف سیاسی، اجتماعی و اقتصادی مدد می رساند، با توجه به اینکه شرکت های مذکور ساختار اقتصادی دارند لذا همراه با عدالت اجتماعی به اثرات مثبت اقتصادی بر کل جامعه روستایی نیز منجر می شود.(58)

با توجه به اصل 44 قانون اساسی که نظام اقتصادی ایران را بر سه بخش دولتی، تعاونی و خصوصی می داند و بخش تعاونی به عنوان بخش میانی و تعدیل کننده، در کنار دو بخش مذکور در نظر گرفته شده است و شرکت های تعاونی روستایی نیز با تو جه به اینکه سهم عمده ای در بخش تعاون کشور دارند، با وجود چنین تشکیلات مردمی است که برنامه ریزی دولتی در بخش کشاورزی و دامپروری، در زمینه سرمایه گذاری و اعطاء اعتبارات لازم برای تأسیسات ساختاری از قبیل انبارها، سردخانه ها، واحدهای صنایع روستایی، توزیع صحیح کالاها و نهاده های کشاورزی، ماشین آلات کشاورزی و ... آسان تر صورت می پذیرد.(19)

 در مورد ماهیت شرکت های تعاونی روستایی به عنوان یک بنگاه فعال اقتصادی، اجتماعی و ... در ارائه خدمات مختلف به قشر روستاییان زحمت کش (به خصوص دامپروران) که جمعیتی بیش از 35% کل جمعت کشور را شامل می شوند و نقش این شرکت ها در پیشبرد مدیریت و توسعه روستاها و همچنین رفع مشکلات و معضلات روستاییان به خصوص قشر دامپروران که در نهایت در اقتصاد ملی تأثیرگذار می باشد حائز اهمیت می باشد.(58)

لذا در این تحقیق،بررسی نقش شرکت های تعاونی روستایی دررفع مشکلات ومعضلات
دامداری ها به عنوان مطالعه انتخاب گردید که البته به صورت موردی، شهرستان ورامین مورد بررسی قرار می گیرد. در این تحقیق سعی شده است فعالیت های شرکت های تعاونی روستایی و وظایف وعملکرد این شرکت ها در بخش دامداری کشور وهمچنین نقا ط قوت وعلل ضعف این شرکت ها در رفع مشکلات دامداران کشور، مورد بررسی قرار گیرد.

   با توجه به موضوع تحقیق و اهدافی که دنبال می شود، جامعه مورد بررسی ما شامل کلیه شرکتهای تعاونی روستایی و موسسات و افراد عضو این تعاونی ها می شود که به نحوی از زمان تولید نهاده های مورد نیاز دامداران تا رسیدن فرآورده های دامی به دست مصرف کنندگان به فعالیت مشغول می باشند و به خاطر اینکه افراد زیادی دست اندرکار می باشند، روش تحقیق تنها از طریق مطالعات میدانی امکان پذیر می باشد.

   همچنین گردآوری اطلاعات مورد نیاز با مطالعات کتابخانه ای و مصاحبه با افراد کارشناس و همچنین تکمیل پرسشنامه توسط دامداران عضو در شرکت های تعاونی روستایی شهرستان ورامین حاصل شده است.

فهرست

چکیده: 1

مقدمه. 2

1-1 بیان مسئله تحقیق. 6

1-2 اهمیت و ضرورت تحقیق. 9

1-3 اهداف تحقیق. 10

1-4 فرضیات تحقیق. 11

1-5 نوع روش تحقیق. 13

1-6 محدودیت های تحقیق. 14

2-1 پیشینه تحقیق در داخل کشور. 16

2-2 پیشینه تحقیق در خارج از کشور. 19

2-3 تعاونی و گذشته آن. 23

2-3-1 تعریف و مفهوم تعاون: 23

2-3-2 تعریف و مفهوم تعاونی.. 24

2-3-3 نظریه های  تعاونی و اصول مرتبط به آن. 25

2-3-4 تعاون در اسلام. 26

2-3-5 تاریخچه تعاونی در جهان. 26

2-3-6 تاریخچه تعاونی های روستایی در ایران. 28

2-3-7 تاریخچه تعاونی های روستایی شهرستان ورامین.. 32

2-3-8 سیر تاریخی شرکت های تعاونی در قانون اساسی ایران. 34

2-3-9 سازمان مرکزی تعاون روستایی ایران 37

2-3-9-1 اهداف و وظایف سازمان 39

2-3-9-2 ارکان سازمان. 39

2-3-10 سازمان تعاون روستایی استان. 42

2-3-11 اداره تعاون روستایی شهرستان. 43

2-3-12 اتحادیه های تعاونی روستایی.. 46

2-3-12-1 اتحادیه مرکزی تعاونی روستایی.. 46

2-3-12-2 اتحادیه تعاون روستایی استان و شهرستان. 47

2-3-13 شرکت های تعاونی روستایی.. 49

2-3-14 ارکان شرکت های تعاونی روستایی.. 49

2-3-14-1 مجمع عمومی.. 49

2-3-14-2 هیأت مدیره 50

2-3-14-3 بازرسان. 51

2-3-15 موضوع و حدود عملیات شرکت های تعاونی روستایی.. 51

2-3-16 شرکتهای تعاونی کشاورزی دامداران. 52

3-1 روش تحقیق. 55

3-2 روش گردآوری اطلاعات.. 56

3-3 ابزار گردآوری اطلاعات.. 57

3-4 قلمرو تحقیق. 58

3-5 جامعه آماری: 59

3-6 نحوه نمونه گیری.. 60

3-7 نحوه تنظیم پرسشنامه. 61

3-8 پرسشنامه تحقیقی از دامداران عضو شرکت تعاونی روستایی (شهرستان ورامین) 63

3-9روایی و پایایی پرسشنامه. 70

3-9-1 روایی.. 70

3-9-2 پایایی.. 71

3-10 روش تجزیه و تحلیل یافته ها 73

3-10-1 روش توصیفی.. 74

3-10-2 روش تحلیلی و استنباطی.. 74

4-1 توصیف یافته ها 77

4-1-1 سن اعضاء: 77

4-1-2 تحصیلات نمونه ها 79

4-1-3 نوع دامداری های مورد مطالعه از نظر تولید. 81

4-1-4 نوع دامداری های مورد مطالعه از نظر پروانه. 83

4-1-5 فراوانی اندازه دامداری ها «ظرفیت پروانه تولید» 85

4-1-6 میزان تولید شیر روزانه نمونه ها 87

4-1-7 وضعیت تولید گوشت سالیانه اعضاء. 89

4-2 تحلیل فرضیات.. 93

4-2-1 تحلیل فرضیه اول. 93

4-2-2 تحلیل فرضیه دوم. 97

4-2-3 تحلیل فرضیه سوم. 101

4-2-4 تحلیل فرضیه چهارم. 105

4-2-5 تحلیل فرضیه پنجم. 109

4-2-6 تحلیل فرضیه ششم. 113

4-2-7 تحلیل فرضیه هفتم. 116

5-1 جمع بندی و نتیجه گیری.. 133

5-2 ارائه پیشنهادات.. 142

منابع و مآخذ. 148

پاورپوینت روستا 1 (روستای اردبیلک)

پاورپوینت روستا 1 (روستای اردبیلک) پروژه کامل روستا 1

دسته بندی	معماری
فرمت فایل	ppt
حجم فایل	54752 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل	129

شامل اطلاعات کامل روستا و برداشت پلان خانه ها و تحلیل آن ها

پاورپوینت تعاریف و مفاهیم و اهمیت برنامه ریزی روستایی در ایران

پاورپوینت تعاریف و مفاهیم و اهمیت برنامه ریزی روستایی در ایران دانلود پاورپوینت با عنوان تعاریف و مفاهیم و اهمیت برنامه ریزی روستایی در ایران در قالب pptx، قابل ویرایش و در حجم 22 اسلاید شامل اهمیت و ضرورت برنامه ریزی روستایی در ایران، ویژگیهای جامعه روستایی ایران، مبانی کلی منطقه بندی در جامعه روستایی ایران، مناطق توسعه یافته تر، مناطق رو به توسعه، مناطق حاشیه ای دارای قابلیت توسعه، استراتژی توسعه مناطق رو

دسته بندی	برنامه ریزی شهری
فرمت فایل	pptx
حجم فایل	667 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل	22

مشخصات فایل:

عنوان: پاورپوینت تعاریف و مفاهیم و اهمیت برنامه ریزی روستایی در ایران

تعداد اسلاید: 22 اسلاید

قالب بندی: پاورپوینت

فهرست مطالب:

اهمیت و ضرورت برنامه ریزی روستایی در ایران

تقاضای روز افزون بر مواد غذایی  

اهمیت مواد خام کشاورزی به عنوان زمینه رشد صنعت

نقش فرآورده های گیاهی و کشاورزی در صنعت کشور

ویژگیهای جامعه روستایی ایران

مبانی کلی منطقه بندی  در جامعه روستایی ایران

مناطق توسعه یافته تر

مناطق رو به توسعه

مناطق حاشیه ای دارای قابلیت توسعه

استراتژی توسعه مناطق روستایی

توسعه مناطق توسعه یافته تر              

استراتژی آمایش مناطق توسعه یافته تر روستایی

استراتژی آمایش مناطق رو به توسعه روستایی

استراتژی آمایش مناطق حاشیه ای دارای قابلیت توسعه

استراتژی آمایش مناطق حاشیه ای با قابلیت محدود برای توسعه

جامعه عشایری

استراتژی آمایش جامعه عشایری

نمونه طرح توجیهی احداث شهربازی- برآورد ریالی بروز شده -نمونه تجهیزات زمستان 1397

نمونه طرح توجیهی احداث شهربازی- برآورد ریالی بروز شده -نمونه تجهیزات زمستان 1397 گزارشی که توجیه پذیری یک طرح را در ابعاد مختلف از قبیل بازار، فنی و مالی مورد بررسی و مطالعه قرار می‌دهد همواره مورد نیاز کارفرمایان و بهره برداران و صاحبان مشاغل می باشد که منجر به افزایش سود و بهره وری و کاهش شکست ها می گردد در زمینه شهر بازی طرحهای توجیهی مناسب و کاربردی بسیار کم می باشد که این طرح با نگاه کاربردی و توسط کارشناسان شهربازی تهیه

دسته بندی	صنعتی
فرمت فایل	pdf
حجم فایل	1173 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل	34

گزارشی که توجیه پذیری یک طرح را در ابعاد مختلف از قبیل بازار، فنی و مالی مورد بررسی و مطالعه قرار می‌دهد همواره مورد نیاز کارفرمایان و بهره برداران و صاحبان مشاغل می باشد که منجر به افزایش سود و بهره وری و کاهش شکست ها می گردد
در زمینه شهر بازی طرحهای توجیهی مناسب و کاربردی بسیار کم می باشد که این طرح با نگاه کاربردی و توسط کارشناسان شهربازی تهیه شده است

شناسایی شاخص های چابکی و ارائه مدلی جهت ارزیابی زنجیره تامین چابک

شناسایی شاخص های چابکی و ارائه مدلی جهت ارزیابی زنجیره تامین چابک

هدف از این پایان نامه شناسایی شاخص های چابکی و ارائه مدلی جهت ارزیابی زنجیره تامین چابک می باشد

مشخصات فایل

تعداد صفحات	228
حجم	997 کیلوبایت
فرمت فایل اصلی	docx
دسته بندی	مدیریت

توضیحات کامل

این پایان نامه زنجیره تامین چابک و با عنوان شناسایی شاخص های چابکی و ارائه مدلی جهت ارزیابی زنجیره تامین چابک می باشد. هدف از این پایان نامه دستیابی به چابکی سازمانی با بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی در سازمان های دولتی است.

توسعه منابع انسانی چارچوبی برای کمک به کارکنان در توسعه مهارت ها، دانش‌ها، و توانایی‌های فردی و سازمانی از طریق ار ایه فرصت های آموزشی، توسعه کارراهه، برنامه جانشینی، مدیریت و توسعه عملکرد، مربی گری و توسعه سازمانی برای تحقق اهداف سازمانی فراهم می آورد (ژاوی و مک لین، 2010). چابکی یک سازمان عبارت است از توانایی و قابلیت انجام عملیات سود آور در محیط رقابتی سرشار از فرصتهای مستمر، غیر قابل پیش بینی و متغیر (جعفرنژاد و شهائی 1386).

آشنایی بیشتر مدیران و مسئولین با عوامل چابکسازی سازمان و برنامه ریزی مناسب برای ایجاد چابکی در سازمان و  آشنایی مدیران و مسئولین با روشها و رویه های مناسب برای چابکسازی سازمان از اهمیت بسزایی برخوردار است (سلیمی، 1389).

کراکن در سال 2000 ارتباط چابکی سازمانی با عوامل تاثیر گزار سازمانی بررسی می‌کند عنوان می‌کند که سازمان چابک یک کسب و کار با سرعت، سازگار و آگاهانه است که قابلیت سازگاری سریع در واکنش به تحولات و وقایع غیر منتظره پیش بینی نشده، فرصتهای بازار و نیازمندیهای مشتری را دارد در چنین کسب و کاری فرایندی ها و ساختارهایی یافت می شود که سرعت، انطباق و استحکام را تسهیل کرده دارای سازمان هماهنگ و منظمی است که توانایی نیل به عملکرد رقابتی در محیط تجاری کاملا پویا و غیر قابل پیش بینی را دارد و البته این محیط با کارکردهای کنونی سازمان بی تناسب نیست .

فهرست مطالب

فصل اول : کلیات طرح
1-1-مقدمه    2
1-2-بیان مسئله    3
1-3-اهمیت موضوع    4
1-4- اهداف اساسی انجام تحقیق    6
1-4-1-اهداف علمی    6
1-4-2-اهداف کاربردی    6
1-5- سوالات وفرضیات تحقیق    7
1-5-1-سوالات تحقیق    7
1-5-2-فرضیات تحقیق    7
1-6- چارچوب نظری    8
1-7- مدل تحقیق     9
1-8- تعاریف اصطلاحات و متغیرهای تحقیق    10
1-9- روش تحقیق    14
1-10- جامعه تحقیق    14
1-11- قلمرو تحقیق    15
1-12- روش نمونه گیری و حجم نمونه    15
1-13- روش و ابزار جمع آوری اطلاعات    16
1-14- روش تجزیه وتحلیل    16
1-15- محدودیتها و مشکلات تحقیق    17

فصل دوم : مطالعات نظری
2-1- مقدمه    19
2-2- تاریخچه الگوی چابک    20
2-3- مفهوم چابکی و تولید چابک    22
2-4- محدودیتهای الگوی چابک    25
2-5- تولید چابک    26
2-5-1- اصول چهارگانه تولید چابک    26
2-5-2- ویژگیهای تولید چابک    28
2-5-3- مدلهای چابکی    29
2-6- مدیریت زنجیره تامین    41
2-6-1- تعریف مدیریت زنجیره تامین    43
2-6-2- مراحل پنج گانه مدیریت زنجیره تامین    49
2-6-3- زنجیره تامین چابک    51
2-6-4- بسترسازی چابکی در میان زنجیره تامین    56
2-6-5- چارچوب مفهومی زنجیره تامین چابک    57
2-6-6- ماهیت زنجیره تامین چابک    63
2-6-7- عناصر یک زنجیره تامین چابک    65
2-6-8- شاخص های زنجیره تامین چابک    67
2-6-9- مدل های زنجیره تامین چابک    68
2-7-چارچوب نظری    89
2-8- مدل تحقیق    99
2-9- پیشینه تحقیق    100

فصل سوم  : روش شناسی تحقیق
3-1- مقدمه    105
3-2- روش تحقیق    107
3-3- جامعه آماری و حجم نمونه    107
3-4- روش و ابزار جمع آوری اطلاعات    108
3-5- روش تجزیه وتحلیل    115
3-6- مراحل اجرایی تحقیق    116
3-7- روایی و اعتبار ابزار تحقیق    125
3-7-1- تعیین اعتبار(روایی)    125
3-7-2- تعیین پایایی    126
3-8- تشریح متدولوژی تحقیق    128
3-8-1- آزمون T-Student    129
3-8-2- اعداد فازی مثلثی    131
3-8-3- فرایند تحلیل سلسله مراتبی (AHP) فازی    134

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل یافته های تحقیق
4-1- مقدمه    144
4-2-نتایج پیاده سازی متدولوژی    146
4-2-1-بدست آوردن ساختار سلسله مراتبی از یافتن معیارها و زیر معیارها و گزینه های موثر در مسئله    146
4-2-2- جمع آوری نظرات خبرگان در قالب اعداد فازی و تشکیل جداول مقایسه زوجی فازی و تجمیع نظر افراد خبره    154
4-3-3- محاسبه وزن نسبی و نهایی گزینه ها    177

فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادات
5-1- مقدمه    182
5-2- پاسخ به سوالات تحقیق    183
5-2-1- آیا شاخص ها و زیر شاخص های ذکر شده در پیاده سازی زنجیره تامین چابک موثر هستند؟    183
5-2-2- اولویت بندی استراتژی ها بر اساس شاخص های تعیین شده در سازمان مورد مطالعه با استفاده از تکنیک AHP فازی چگونه است؟    185
5-3- پیشنهادات بر اساس نتایج تحقیق    186
5-4- پیشنهادات پژوهشی    189
5-5- محدودیت های پژوهش    189

پرسشنامه الف انتخاب معیار ها و زیر معیارها    196
پرسشنامه ب جداول مقایسات زوجی    198
 

فهرست جداول
جدول 2-1 عوامل به وجود آورنده ایده چابکی    18
جدول2-2 ویژگی های تولید چابک    23
جدول2-3 سه بعد و مرحله در بلوغ زنجیره تأمین    52
جدول 2-4 شاخص های تعیین کننده زنجیره تامین چابک    54
جدول 3-1جدول شناسایی معیارها، زیر معیارها و گزینه ها    95
جدول 3-2 اعداد فازی متناظر مقیاس کلامی    96
جدول 3-3 تابع تعلق انتخاب شده برای اعداد فازی    98
جدول 3-4 شاخص ناسازگاری تصادفی    99
جدول 3-5 نتیجه آلفای کرونباخ    102
جدول 3-6 اعداد فازی معادل با متغیر های فازی    109
جدول 4-1 نتیجه آزمون فرضیه معیار انعطاف پذیری توسعه محصول    118
جدول 4-2 نتیجه آزمون فرضیه معیار انعطاف پذیری ساخت و تولید    119
جدول 4-3 نتیجه آزمون فرضیه معیار انعطاف پذیری فناوری اطلاعات    119
جدول 4-4 نتیجه آزمون فرضیه معیار انعطاف پذیری لجستیک    119
جدول 4-5 نتیجه آزمون فرضیه معیار انعطاف پذیری تدارکات    119
جدول 4-6 نتایج آزمون فرضیه بر اساس زیر معیارهای مساله    120
جدول 4-7  شاخص ها و زیر شاخص های موثر بر نتخاب استراتژی    121
جدول 4-8 طیف های فازی مورد استفاده در AHP  (منبع: 2010, Lin )    123
جدول 4-9 ماتریس مقایسات زوجی شاخص های اصلی برای خبره اول    125
جدول 4-10 ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص های اصلی    125
جدول 4-11 محاسبه      126
جدول 4-12 محاسبهSi برای معیارها    127
جدول 4-13 محاسبه وزن نسبی معیارها    128
جدول 4-14ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص انعطاف پذیری توسعه محصول    130
جدول 4-15 ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص انعطاف پذیری تولید و ساخت    130
جدول 4-16 ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص انعطاف پذیری فناوری اطلاعات    130
جدول 4-17 ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص انعطاف پذیری لجستیک    130
جدول 4-18 ماتریس مقایسات زوجی گروهی شاخص انعطاف پذیری انعطاف پذیری تدارکات    131
جدول 4-19ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی کاهش زمان چرخه توسعه محصول    131
جدول 4-20 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی طراحی محصولات متعدد    132
جدول 4-21 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینهها بر اساس شاخص درصد دارایی ها با امکان استفاده مجدد    133
جدول 4-22 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی تغییر ترکیب محصولات    134
جدول 4-23 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص سرعت در تولید محصولات جدید    134
جدول 4-24 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص تعداد روشهای موجود (در دسترس) جهت افزایش ظرفیت    135
جدول 4-25 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینهها بر اساس شاخص درصد زنجیره تامین که مستقیما توسط  IT حمایت میشود    135
جدول 4-26 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی IT جهت انطباق در حمایت کردن از کانالهای توزیع جدید    136
جدول 4-27 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص تعداد روشهای موجود در سیستمهای IT جهت تجزیه و تحلیل محیط رقابتی و کشف تغییرات    136
جدول 4-28ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی در اضافه یا حذف نمودن کانالهای تحویل    137
جدول 4-29 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص توانایی تغییر ظرفیت کلی شبکه لجستیک    137
جدول 4-30 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص تعداد انبارهای موجود برای ذخیره    138
جدول 4-31 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص تعداد تامین کنندگان توانا برای هر ماده و در هر دوره    138
جدول 4-32 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص نفوذپذیری بر عملکرد تامین کننده    139
جدول 4-33 ماتریس مقایسات زوجی گروهی گزینه ها بر اساس شاخص سرعت آغاز همکاری با یک تامین کننده جدید    139
جدول 4-34 وزن نهایی گزینه ها    140
جدول 4-35 رتبه بندی گزینه‌ها به روش FAHP    141

فهرست اشکال
شکل2-1 مدل گاناسکاران از تولید چابک    26
شکل2-2 مدل کید از ساختار تولید چابک    27
شکل2-3 مدل شارپ و همکارانش در تولید چابک    28
شکل2-4 مدل یوسف و همکارانش    30
شکل2-5 مدل شریفی و ژانگ    32
شکل2-6 چارچوب مفهومی زنجیره ی تأمین چابک( لین و همکارانش  2006)    47
شکل2-7 تحلیل دامنه و وسعت زنجیره تأمین    51
شکل2-8 عناصرزنجیره تامین چابک    53
شکل 2-9 ارکان یا ویژگی های زنجیره تامین چابک (برگرفته از مدل کریستوفر و ون هوک)    56
شکل 2-10 مدل کریستوفر و تویل    58
شکل 2-11 مدل لین و همکارانش    62
شکل 2-12 مدل سوافورد و همکارانش    71
شکل 3-1 نمودار اجرایی تحقیق    93
شکل 3-2 نمایش عددی فازی مثلثی به صورت سه مولفه ای    105
شکل 4-1 درخت سلسله مراتبی سطوح تصمیم گیری    122
شکل 4-2 نمودار رتبه بندی شاخص های اصلی    129
شکل 4-3 نمودار رتبه بندی استراتژی های پیاده سازی زنجیره تامین    141
شکل 5-1 ساختار سلسله مراتبی مدل مفهومی    145
 

توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود